热购彩票官网_Welcome:销售代表五险一金

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  一、岗位职责1、负责绿城园区线上平台的日常运营维护,了解用户需求,提出产品改进建议;2、协助公司项目线下在各园区的活动策划、执行及推广;3、完成领导交办的其他工作。二、任职要求:1、大专及以上学历,有销售相关工作经验优先考虑;2、高度的工作热情,良好的职业道德,较强的沟通表达能力;3、喜欢有挑战的工作,具有较强的抗压能力。三、员工福利:1、缴纳社会保险、住房公积金;2、发放年终奖、过节费、高温费等;3、定期组织员工体检、带薪培训、团建活动等;4、为员工提供绿叶助学关爱、员工子女享有子衿计划(入学礼包关爱)、子女中高考期间享受带薪休假等福利。四、工作要求:1、工作时间:单休,8:30-17:302、工作地点:湖北省武汉市。五、联系我们:1、联系电线、面试地址:武汉市汉阳区龙阳大道王家湾十升路特1号顶琇广场A座805室;3、公交路线路、607路、79路、705路、707路、710路、720路、722路、803路;或地铁3、4号线到龙阳大道王家湾站下。

  销售代表(五险一金/周末双休)中信银行股份有限公司信用卡中心襄阳分中心襄阳0.5-1.2万/月10-10

  学历要求:大专工作经验:无工作经验公司性质:上市公司公司规模:10000人以上

  工作职责:1、在当地开展信用卡及相关收益产品的推广工作,完成本岗位级别既定的销售任务指标; 2、根据属地市场情况,结合信用卡中心及属地资源,策划并协助完成属地创新营销工作; 3、强化自身风险防控意识,做好前端风险防范工作; 4、识别客户需求,做好现有客户的维护工作; 5、金融服务点日常运营及管理; 6、上级主管交办的其他工作。 任职资格:1、大专及以上学历(学信网可查),金融、管理、市场营销类专业优先考虑; 2、有一线销售经验,具有良好的沟通能力、客户意识以及抗压能力; 3、性格外向、乐观、能吃苦耐劳、开拓进取,乐于接受挑战; 4、熟悉金融业、银行业法律知识; 5、掌握电脑操作基本知识,能熟练使用常用办公软件。 薪酬福利: 1、无责任底薪+绩效奖金+创收佣金+年终奖金,月薪5000-20000,部分优秀者月薪可达2万及以上; 2、健全的福利保障体系:五险一金、餐卡、通讯费、高温补贴、过节费、生日券、疗养基金、年度体检、带薪年假等; 3、晋升发展:完善的晋升通道,工作满一定年限,业绩达标且基本素质符合要求者可竞聘银行正式编制。 4、完善的培训体系:根据员工生命周期的发展,在不同的成长阶段匹配不同标准的学习内容,支持员工快速成长。

  招商银行信用卡销售代表(五险一金+底薪4500+高提成)招商银行股份有限公司信用卡中心广州-天河区1-1.5万/月10-10

  岗位职责:1、负责广州地区固定区域内招商银行信用卡网络申请、电话申请等多渠道数据库名单的经营维护。2、从事广州区域招行信用卡、商品商品分期客户开发和维护,推进招商银行综合零售业务(掌上生活、汽车分期、金融理财等多重金融产品)营销,为广州地区客户提供优质专业的个人消费金融服务。任职资格:1、全日制本科学历以上,20—30岁佳,优秀者可放宽至大专。2、热爱销售工作,乐于接受挑战,追求高奖金收入3、具备较强的业务拓展能力,能吃苦耐劳,能承受较大的工作压力4、无不良信用问题,个人征信记录良好薪酬福利: 优越的薪酬福利——让您高枕无忧薪资标准:高底薪(3700-4500) + 高提升(不封顶) + 高额激励竞赛奖金 (3000-15000)+ 季度津贴(1500) + 年度津贴+节日福利(收入正常10K以上)福利保障:五险一金 + 额外人身意外险其他福利:员工体检 + 带薪年假 + 银行行服 + 降温取暖费(每年6个月) + 生日关怀 + 节假日关怀广阔的发展空间——在这里,没有外聘管理岗,所有的管理岗位都是销售代表晋升而来行员晋升:客户经理 ---- 营销主任(行员) ---- 销售经理(行员)----总经理内部转岗:消费信贷条线(车贷业务)、市场企划条线(商圈策划)、行政管理条线(后勤管理)还有其他兄弟卡部、总行人才输送完善的培训体系——没有相关经验也不怕,完善的新人培训,轻轻松松上手全方位入职培训:新员工带薪培训 + 辅导员一对一带教 深发展在职培训:开设驻点高手班 + 陌拜培训班 + 绩优企业班 + 网银深挖培训班等专项辅导班以及每月的金融产品培训,多元的推广模式——让您重新认识信用卡行业 区别于银行信用 银行提供意向***、全程PAD操作办理、分支行业务交叉销售。

  课程顾问、销售(上市公司+月薪过万+五险一金)尚德机构深圳-龙岗区1-1.5万/月10-10

  学历要求:大专工作经验:无工作经验公司性质:上市公司公司规模:10000人以上

  【岗位职责】1.依托公司提供的意向学员,运用多种营销形式(网络\电话)与主动咨询学员沟通;2.根据意向学员的需求,推荐合适的培训课程,提供专业、热情、满意、周到的服务;3.无需开发客户,无需外出,成单快,周期短;4. 顾问式营销,有无经验均可(公司提供岗前带薪培训,一对一辅导及岗后入组帮带迅速提升)【你可以得到】1.拥有国内最大管理咨询集团背景,简历/履历优质提升;2.与知名高校优秀团队,人力资源行业知名大咖为伍;3.拓展自身优秀职场人脉,提升职业能力;4.拥有优秀亲切的领导,优越的地理位置与办公环境。【薪资回报】基本底薪+高额提成+多项奖金+日/周/月激励大奖+五险一金,普遍月薪8千以上; 2019年本岗位平均综合薪资在8K-9k+, 据2018年1-10月销售工资数据显示: 1)试用期员工平均收入5K-6K元; 2)60%正式员工可以达到6K-8K以上; 3)30%正式员工可以达到8K-1W以上; 4)10%正式员工可以达到15000以上。 工作时间:8:50-17:50 (8小时/天)【我们需要】1.大专及以上学历,欢迎优秀应届生(优秀者可放宽);2.亲和力强、沟通流畅、重点突出;3.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心;4.热爱教育行业,致力于长期在教育行业发展。

  岗位职责1.负责二手车的销售工作;2.负责分期金融类产品销售;3.按时完成工作日报和工作总结,及时反馈工作中遇到的问题;任职条件1.专业不限,热爱汽车行业;2.熟知汽车品牌,对常见车型车款和优缺点有一定了解;3.有来自于业绩的自信、有成熟心态下的抗压能力,有专业技巧的沟通和谈判能力;4.有驾照的优先考虑

  销售代表(五险一金)正大食品企业(上海)有限公司辽宁分公司沈阳4-6千/月10-10

  学历要求:大专工作经验:2年公司性质:外资(非欧美)公司规模:50-150人

  工作职责: 1、客户管理:a.终端客户开发与维护(60%);b.经销商/二批商开发与维护(30%);c.其他(10%)。2、促销管理:组织并参与辖区内的促销活动(每周)。3、市场管理:a.品牌推广及营销活动策划;b.市场基础数据调查与分析;c.公司销售政策的执行。4、产品管理:a.价格管理;b.客诉收集及反馈;c.产品物流信息跟踪;d.新产品推广及反馈;e.新产品研发所需市场信息数据收集及反馈。5、自我管理:a.执行能力提升;b.保持阳光心态;c.时间管理,提升工作效率。任职要求:1、教育背景:大专以上学历、专业不限;2、年龄要求:22-35岁;3、经验背景(行业背景和渠道背景):一年以上快消品行业销售经验/一年以上餐饮渠道开发及维护经验/可接受应届生;4、优先条件(产品细分和渠道细分):速冻食品销售经验者优先/餐饮、学校食堂渠道资源优先;5、综合素质:吃苦耐劳,从基层做起/良好的沟通能力、较好的协调能力和团队协作能力/良好的沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力/正直诚信,优秀的思想道德品质;6、其他:服从公司分配

  同和销售代表-直招五险一金广东子光轮胎连锁经营集团有限公司广州-白云区0.5-1万/月10-10

  学历要求:大专工作经验:1年公司性质:民营公司公司规模:150-500人

  1、大专以上学历,年龄在18-35周岁,具备驾驶证;2、有活力,能吃苦,抗压能力强,能适应广东省内出差;3、负责开拓广东省区域市场,开展轮胎销售渠道工作及维系老客户、开发新客户等工作;4、销售主要面对的对象是轮胎形象店,维修店等;5、热爱销售、汽车行业;6、公司设有丰厚的奖金提成,注重员工个人发展福利及其他:1、入职即签订劳动合同;2、职级底薪+业绩提成;3、入职后购买“五险一金”(享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险)社会福利保障;4、带薪年假:按照国家规定为符合条件的员工提供各类带薪年休假。5、节日津贴:按公司规定,为全体员工发放节日津贴,如端午、中秋等;6、日常补贴:日常公司提供餐补,部分高温补贴,免费体检等7、有完善的培训体系和选拔、晋升机制,注重员工的全面发展,给员工提供展现自我能力的平台和渠道等。

  销售精英/上市公司/五险一金江苏安居防火技术有限公司苏州-工业园区0.6-1万/月10-10

  学历要求:大专工作经验:1年公司性质:上市公司公司规模:1000-5000人

  【岗位职责】⑴在部门负责人的带领下,执行并完成公司制定的月度、年度销售指标。⑵负责部门市场业务开拓及客户客情维护。⑶发展新客户,增加销售机会。⑷负责销售渠道的开拓,产品推广、报价以及签单等相关业务流程。【任职资格】⑴大专以上学历,市场营销相关专业优先。⑵有 1 年销售工作经验优先;⑶有快消品,耐消品行业、金融保险行业工作经验者优先;⑷有 BD 推广和渠道开拓经验者优先。【公司优势】应急产业(证券代码:839798),专注家庭安全应急 16 年,做专业的应急安全管家,致力于打造安全应急服务领先平台,全国 40 多家分公司及合作单位,分布江苏、山东、浙江、安徽、福建、天津等地。2019 年起,在不断丰富产品线,打造智慧安全应急网格化社会服务管理系统,开展立体化营销,扩张企业规模的同时,着力打造行业领先品牌,成为行业标杆企业。【福利待遇】⑴薪资待遇:3000(底薪)+业绩提成,综合薪资 6000-10000,试用期 8 折;⑵提供住宿、五险一金,节假日福利、团队活动、节日礼物、现金巨奖和旅游机会。⑶专业系统化的岗前、岗中及管理力培训。【工作时间】双休+周六上午,8:30-17:00【工作地点】苏州市吴中区东环路1580号万宝广场2幢101【简历接收方式】

  网络销售L提供资源L带薪培训L五险一金深圳市升学文化传播有限公司广州-天河区0.6-1.2万/月10-10

  【公司介绍】升学是一个站在时代潮流前沿的互联网教育公司。我们为学而生,教书育人是我们的本分,升学也一直以严格的标准要求我们的服务、教学、运营更加精细,以学员的诉求为最终目标!升学同样是一个适合年轻人成长和发展的平台。我们都期望干番大事业,也欢迎每一个有着同样目标的伙伴加入我们,我们提供各类进阶课程、开放各种晋升通道,愿有才华的你能陪伴着升学一起成长,一起成就梦想!【岗位职责】1、通过网络方式,比如微信、QQ主动联系意向学员;(公司提供客户资源,无需自主开发无需外出,室内办公)2、针对前期主动咨询的意向学员进行课程推荐,及时为学员提供学习、课程方面的专业咨询;3、建立与学员之间良好关系,让学员满意学习方案达到学习的目的。【岗位要求】1.18-26周岁,接受应届毕业生(提供专业的岗前带薪培训);2.具有1年以上互联网销售、广告销售及电话销售经验者优先,试用期内业绩优秀者,可以参与竞选晋升为储备主管;3.性格外向,表达能力强,具有较强的沟通能力和交际技巧,具有亲和力;4.有责任感,强烈的上进心,有团队精神,学习力强,具有较好的逻辑分析能力。【升学薪酬福利】优越的薪酬结构浮动底薪+高提成+奖金(日奖金,月奖金)+带薪年假+五险一金高底薪,一个季度调整一次,更具挑战性提成点5%-18%,梯度式计提,拿高薪不是梦【岗位优势】1、品牌市场:领先知名教育品牌,荣获教育盛典三号单位,市场份额占有70%以上;2、精准资源:通过线上线下的广告渠道进行精准定位全面宣传,学员主动在官网咨询;3、带薪培训:不需要丰富经验,公司提供全方位带薪培训;4、开单迅速:开单快提成高,开单周期3-4天。这是一个付出与收入成正比的地方,努力多收入多,只要你足够专业,在升学月薪过万很简单。公司地址:广州市天河区创境汇盈科智谷2栋-创新产业中心六楼(东圃地铁站B出口)联系人:升学教育张先生

  房产销售/应届实习/本科底薪5.5k/高提成/五险一金w四川链家房地产经纪有限公司成都-青羊区6-8千/月10-10

  学历要求:本科工作经验:无工作经验公司性质:民营公司公司规模:10000人以上

  总部HR:艾佳联系电话:(有疑问直接联络)【岗位详知】公司薪酬:A0级别员工:享受底薪4500-5500元A1及以上级别员工:享受保障薪资2000~6000+有责提成25%~82%1、上班时间:早9晚7+上6休1+法定节假日2、上班地址:链家成都范围内1000多家门店,就近即可分配3、培训:统一5天免费职前培训(包食宿)+入职带薪培训4、晋升通道:凭借个人的实力,入职按能力享受职级,每月都有机会晋升,新人入职半年即能升级。所有管理岗位均从内部员工提拔产生:经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理……5、不需要外出跑业务,通过链家的门店覆盖率以及网络平台,有稳定的客户来源6、没经验:安排一对一师父带教+完善的培训安排7、业务内容:二手住房、新房、商铺、写字楼等的买卖及租赁服务【工作内容】1、在入职初期进行商圈的跑盘工作;(大概三天,熟悉店面所在小区楼盘)2、维护公司内部房源信息系统的新增房源数据;(在工作的初期会有相关人员进行系统操作的培训)3、开发新房源及客户;(对于新入职员工,链家地产提供一套完善的培训课程辅导,帮助新员工了解房源及客户的开发技巧)4、老客户回访工作,了解老客户是否有新的购房或者投资意向,把握商机;(新员工入职有M级别师傅带领进入工作状态,如若师傅开单必须要分给徒弟5%的提成)5、与客户沟通看房事宜,最终确定看房时间和房型;6、维护公司端口内部的房源数据,必须要按照公司的流程完成内部系统房源的维护工作;7、陪同客户看房且要做好房源的介绍工作,在带看的过程中要帮助客户更好的了解房源的相关信息(包括:房地产信息、价格信息、周边的配套信息等等)8、积极参加公司举办的社区活动,高峰期及时开发潜在客户,做社区***的邻居。【加入链家的福利】公司福利:1. 个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物2. 孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”3. 健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受)4. 团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展完善的职业晋升计划及空间:(经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理);1、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),专人一对一指导,老经纪人带新人;2、优秀员工可参加“链家精英社”,助你一步步成为优秀领导者!其他福利:1、丰富多彩的文体活动、每季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游!2、国家传统节日发放丰厚物资福利,员工国家法定假日正常休假!3、统一免费配发办公用品、工牌、司徽,让你工作无忧!【任职资格】1、性别、专业不限,年龄20-35周岁,全日制统招本科及以上学历;2、拥有强烈的成功渴望,拥有敢拼敢闯的精神;3、有很强的人格魅力,意志坚定,漠视挫折;4、有进取心,有目标和动力,具有向高薪挑战的信心和决心;5、积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑1000余家连锁店遍布成都市区范围内,可就近分配工作地址带薪培训:公司免费提供系统完善的培训,助您全面提升个人能力、晋升通道:经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理…… 此刻的您是否已经心动了?注意:请勿重复多次投递简历!!!

  中国平安诚招销售精英(五险一金+双休)中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司西安-雁塔区6-8千/月10-10

  岗位职责:1、负责产品的销售工作;2、开发新客户,维护老客户,协助售后技术人员解决客户问题;3、制定销售计划,完成销售指标;任职要求:1、年龄18-35岁,大专以上学历;身体健康,形象良好,有良好的团队协作精神;2、具备较强的客户沟通能力、商务处理能力及项目管理能力;3、能承担较大工作压力;4、无不良商业操作行为。富有工作激情和热情 ;5、具有应聘区域的行业背景优先; 联系方式:刘经理

  市场专员、销售代表+包食宿+五险一金+高提成无锡晟鸿德环保科技有限公司无锡-梁溪区6-8千/月10-10

  【福利待遇】1.底薪4500+提成+补助+奖励=6000—8000.2.免费提供食宿(新婚房子,空调、WiFi,冰箱、洗衣机等设施俱全)3. 上6休1,节假日正常放假,12到15天带薪年假。4. 奖励:天奖,周奖,月奖,季度奖,年终奖等各种奖励。5. 丰富的业余生活:集体旅游、休闲娱乐、体育活动、聚餐等;6. 公司针对员工的能力培养,素质提高,不定期安排员工内部培训,一对一的师徒辅导,入职后的定期培训,公司免费提供销售、管理方面的进修学习。7. 公司可以提供出差机会并报销全部差旅费用(住宿费、交通费等)!【任职要求】1、热爱销售,敢于挑战。2、对新产品理解能力强;有较强的事业心,具有较强的学习能力和适应能力。3.具有敏锐的洞察力,善于人际交往和社会活动能力,以及较强的组织、协调、沟通能力。【晋升体制】销售代表-销售主管-销售总监-副经理-经理-集团董事;平均用时1年半到两年之间。公司官网:联系电话:联系人:人事部工作地址:梁溪区中山路215号恒通国际大厦506室

  L-销售代表/90后团队/试用期底薪5000/高提成/五险一金杭州巨梦科技有限公司杭州-西湖区0.8-1万/月10-10

  学历要求:本科工作经验:无工作经验公司性质:民营公司公司规模:150-500人

  【我们需要】1、统招本科及以上学历;2、阳光自信,积极乐观,踏实上进,坚韧刻苦;3、具备良好的沟通表达和主动学习的能力;4、有过班团学生会干部经验,有责任和担当;5、热爱销售,立志长期在销售行业发展。【你的工作】1、 以互联网+电话方式与客户沟通,了解和发掘客户需求,为客户提供专业的咨询服务;2、 跟进潜在客户并能与团队分工协作,提高销售效率;3、 负责邀约客户到店了解,配合研选顾问为客户提供专业的全屋家居设计方案,促成下单;4、 负责协助上级管理、协调市场,跟踪市场营销计划的执行。【你能得到】1、试用期无责底薪4000-5000元+高额提成+奖金,月薪过万;2、带薪培训,一对一贴身带教,为你的成长保驾护航;3、试用期即缴纳五险+商业保险,转正后缴纳公积金;4、广阔的晋升发展平台,纵向成为Team Leader,横向成为Top Sales;5、股权激励,公司每年都将会为绩优员工配发原始股,注意!是原始股。招聘负责人:刘主管联系方式:面试地点:杭州市西湖区城市发展大厦负1楼(地铁2号线虾龙圩站B出口)

  销售代表 五险一金 双休年收入8万以上济南百思为科信息工程有限公司济南-高新区4.5-6千/月10-10

  学历要求:大专工作经验:1年公司性质:民营公司公司规模:150-500人

  工作职责:1、协助销售经理负责行业客户的开发,维护老客户,及时挖掘目标客户的潜在需求,分析客户需求2、根据销售区域的划分,协助销售经理完成相关区域的销售任务3、能够与其他同事互相协助,共同完成销售目标4、严格遵守公司各项规章制度,配合其他部门开展工作5、完成公司安排的临时性工作任职资格:1、理解能力好,具有较好的市场营销技巧和较强的沟通能力2、一年以上销售经验,有软件行业销售经验者优先3、计算机或市场营销相关专业优先,专科及以上学历4、培训经历:接受过计算机或营销方面培训者优先。5、态 度:工作态度端正,积极开拓市场,具有团队合作精神。薪资:月固定工资+销售提成福利:五险一金+节假日福利+带薪休假+双休+其他比较合理公允的晋升机制

  出差销售8000-10000+提供住宿+五险一金西安鼎灿商贸有限公司西安-碑林区0.8-1万/月10-10

  学历要求:工作经验:无工作经验公司性质:民营公司公司规模:150-500人

  岗位职责:1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划;2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量的指标,扩大市场占有率;3、与客户保持良好的沟通、实时把握客户的需求,维护新老客户关系,做好售后服务;4、积极主动与领导交流,汇报一天的工作状态,积极配合完成小组及团队业绩目标;任职要求:1、学历不限,专业不限,可接受应届优秀毕业生;2、态度端正,有责任心,有担当,有带团队经验者可优先考虑;3、能接受短期省内省外出差,短期分公司调动,配合公司领导工作安排;4、有相关销售行业经验者及优先考虑;薪资待遇:1、试用期3个月,根据个人能力可提前转正,基础薪资5000(无责任底薪3000+200全勤+800出差补助+1000奖金)+晋升+免费住宿,月平均薪资8000-10000元,高管年终5w-10w分红,入职统一提供免费住宿,法定节假日正常休;2、公司设立日奖,周奖,月奖,季度奖金,每年2次集团比赛,奖金为5000-8000,奖品为苹果手机,苹果电脑,ipad,美的空调、洗衣机、冰箱等;3、每年4-6次经理级省外旅游休闲会议,优秀员工可申请独立带团队享有年终分红;4、每周可享受2次员工免费聚餐,以及法定节假日省内短期旅游,定期组织员工开展素质拓展训练,爬山、烧烤等户外活动;5、法定节假日公司为员工家人准备礼物(如粽子、月饼等包邮到家),为员工组织生日会;直招不收费——欢迎来电咨询——当天安排面试——上岗可安排住宿6.上班时间:周一至周六,早上8:30到18:30,中间午休两小时,周天及法定节假日正常休息。欢迎想通过销售锻炼自己、改变自己、挑战高薪的有志青年加入联系电话面试地址:陕西省西安市碑林区李家村万达广场万达写字楼2栋1单元9楼909室乘车路线号线至西安建筑科技大学*李家村站(A口)向前100米公交20路、20路区间、21路、23路、25路、27路、221路、30路、313路、41路、410路、500路、508路、527路、601路、606路、619路、715路、教育专线路到李家村站下车即可。 我们的标签是:年轻,简单,透明,公平,人性化 期待你的加入!

  业务员+五险一金+提成+奖金+补助沈阳展拓商贸有限公司沈阳-铁西区0.4-1.5万/月10-10

  岗位职责: 1、负责品牌生活用纸的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 只要你有能力,高薪不再是梦!!!

  销售代表(周末双休+五险一金)宁波立讯标准技术服务有限公司宁波-鄞州区4-8千/月10-10

  学历要求:大专工作经验:无工作经验公司性质:上市公司公司规模:500-1000人

  工作职责:(1)熟悉行业知识、企业知识和产品知识及掌握销售知识与技能;(2)积极开拓业务,按时保质完成上级下达的任务指标;(3)维护老客户,拓展新市场,建立与扩大销售网络,提升销量;(4)高标准地为客户提供优质服务和妥善处理客户投诉,以提高客户的满意度;(5)讲究团队精神,与上级、同事、其他部门人员保持良好的协作关系;(6)根据部门制定销售目标,拟定自己的销售计划;(7)不断学习新知识与新技术,提升自身的专业能力与职业素质;(8)忠诚于企业,热爱销售职业,专注销售工作;(9)工作地点宁波高新区。任职要求:(1)大专及以上的学历;(2)普通话表达流畅,具有良好的沟通能力,学习能力强,抗压力强,具备良好的服务意识,具备自我激励能力,有意愿挑战高薪;(3)具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;(4)市场营销相关专业、同行业(电子产品检测)工作经验者、电话销售经验者优先。薪酬福利:(1)底薪+业绩提成(8%—23%)+报销+奖金+年终奖+其他。(岗位工资100-2000,绩效奖500-3000,住房补200,餐费补200,通讯补50,交通补50,全勤奖200-600,每做满一年工龄奖增加200.)(2)五险一金(3)周末双休(4)住宿补贴(5)带薪年假(6)员工培训(7)员工活动企业简讯:立讯检测股份有限公司简称LCS。专门从事Safety、 EMC、Physical & Chemical 检测、测试、技术咨询与认证服务的独立第三方机构。LCS目前已经建成一定规模的电磁兼容(EMC),安全(safety)和化学检测实验室。并经由中国认监委CNAS NO.L4595,德国EMCC,美国TIMCO,SIEMIC,挪威NEMKO,欧盟ECO,加拿大CSA等国际机构认可与授权。检测产品范围包括信息技术类,家电类,灯具类,电动工具类,广播电视音响类,工业、科学、医疗类,汽车电子,无线产品等,同时代理全球大多数国家的电子产品认证以及机械设备、医疗电子、汽车电子、电子电器有害物质认证。为生产商及出口商,依据相关产品的国际标准,改进及完善认证产品的结构品质,在最短时间内完成测试并取得相应的认证证书,使客户产品顺利进入国际市场.LCS检测实验室是在美国UL、Timco、德国Rheinland等权威认证机构的指导下,按照ISO/IEC 17025. GUIDE 25 与EN45001标准所建立。实验室具备相当规模的电磁兼容(EMC)、安全(Safety)、R&TTE、RoHS检测能力,可以帮助客户直接进行UL、ETL、CSA、CE、CB、GS、RoHS、FCC、R&TTE等项目的测试,有助于客户一次申请多国认证。LCS与美国FCC、UL、FDA、德国TüV Rheinland、TüV PS、加拿大IC、CSA、新加坡PSB、香港标准及检定中心以及深圳市计量院、电检中心、广州赛宝、日用检测所、深圳商检局等机构有着多年的密切合作关系。LCS遵循“科学 公正 准确 高效”的质量方针,遵循国际准则和惯例以及国家的法律法规,在严格的程序下开展工作,对所有委托方均持科学、公正的态度,坚持保密的原则,向社会各界提供优质高效的服务。LCS为不同的客户提供专业的、全面的、可靠的、优质的、一站式测试和认证服务是我们的目标!我们用专业来诠释品质,用诚信来实现服务,用效率来获得认同,用共赢来达成合作!

  区域销售5k-1w+平台晋升+五险一金长沙锦勤环保科技有限公司长沙-芙蓉区0.5-1万/月10-10

  【职位要求】1、18—30岁,男女不限2、积极主动,有较好的沟通能力。具有亲和力。3、应届毕业生、以及有销售经验者优先录用。【岗位职责】1、线上线下整合营销,团队协作式工作方式,实体产品销售2、定期与客户沟通,建立良好的长期合作关系;开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。3、团队合作精神非常融洽,一对一带薪培训、【薪资体系】 1,无责底薪3000+高提成+线+高提成+线%起+日奖+周奖+月奖+年终奖+线不等 多劳多得,上不上顶)【福利】1、免费提供员工住宿,宿舍有空调、洗衣机、24小时热水供应2、集团公司每年组织两次以上国际国内旅游,公司内定期聚会、野外生存、户外拓展训练假日旅游、生日、带薪年Party假等;【晋升渠道】公司内部提升,发展空间大,晋升快,有完善的晋升制度体系:业务代表——业务领队——主管——总监——区域经理(我们不分先来后到,更注重个人素养和业务能力!能者先达,发展前景乐观!)不管你失败多少次,不论你是何学历,不管是工厂技工,还是刚毕业的大学生或是餐厅服务员,还是农村的孩子,只要你有梦想,有态度,有决心,有行动,就可以加入我们公司的团队,帮助你成长,发展,让你更优秀,因为我们可以把你培养成下一个事业成功者,欢迎咨询、来访。18~30岁有意者请直接投递简历,方便联系,谢谢!公司地址:芙蓉区芙蓉中路定王台定王大厦26楼2621室

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  岗位职责:1、负责公司业务范围内的营销工作、项目跟进、投标工作、项目谈判及合同签订。2、客户关系维护,分析客户反馈信息,根据客户要求安排技术交流及技术方案等工作。3、参加各大展会,负责项目信息收集及客户走访工作。4、了解各项目执行情况,及时催收应收款。5、领导交办的其他工作。任职要求:1、大专以上机械、电气、热工、营销等相关专业学历,3年以上系统工程或环保行业相关设备销售经验。2、具备一定的分析和把握客户的能力,能够独立拓展客户,有一定的客户服务意识和团队合作精神。3、为人诚实,热情大方,较强的沟通能力、吃苦耐劳,承受能力强,有上进心。4、身体健康、适应出差。薪资待遇:五险一金,底薪加较高的项目提成。奥杰 李经理 2019/9/30 14:29:22工艺设计工程师岗位职责:1、了解项目信息,参与项目调查研究、技术交流工作,制定设计方案;明确设计工程设计范围、主要设备及材料表等;2、协助项目的前期预算以及项目的工艺设计;3、参与审核施工方案,实施施工进度及质量的监督;任职要求:1、热工、硅酸盐、热能动力相关专业毕业,3年以上工艺设计相关工作经验;2、具备专业的基本理论知识,了解相关专业知识,熟练使用office、CAD等计算机软件系统;3、熟悉工业烟气脱硝系统工艺生产线或工业污泥处理工艺生产线,有在冶金、化工行业设计经验者优先考虑;4、细心严谨,能吃苦耐劳,具有团队精神及沟通协调能力;

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  工作内容:1.对所负责辖区进行高效及合理的客户拜访计划并执行,对客户有效推荐和销售产品;2.配合部门领导高效完成公司各项销售指标;3.业务关系的有效建立与维护,维持所负责区域销售业绩成长;4.熟悉办公软件,准确及时提供给上级所需各项报表;5.积极开拓新市场新客户,增加产品销售机会,提高产品的市场占有率;6.跟进订货、发货、库存管理等全流程工作、掌握货品实时动态;7.负责收集、整理、归纳市场竞品信息、提出分析报告并及时反馈8.与各部门建立良好的协调与配合关系,遵守公司的各项规章制度,确保各项行为达到公司的规范要求。任职要求:真心喜欢小动物,有爱心;一年以上宠物用品销售;较强的人际沟通技巧与能力,亲和力强;工作积极主动,有良好的执行力及团队协作能力;有计划的管理和衡量工作,乐于接受挑战,能承受较大的工作压力;具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;需要有养宠物(犬,猫)经验及资源者优先。熟悉电脑软件、例:Word 、Excel 、PPT工作时间:不定时工时,弹性工作时

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